首页--千里文化--员工手册 欢迎光临千里集团
 
千里理念
媒体视线
员工手册
千里掠影
千里报刊


千里人的价值观
       成长是工作最大的收获。
千里集团远景
       一流的技术,一流的服务,一流的成绩,树优质品牌,创百年基业。
千里格言
       1.千里之行,始于足下。
         人品与精品共存是千里人的品德。
         完善和谐是千里人不懈的追求。
       2.用数据说话,用事实评判。
       3.着眼于未来,着手于现实。
       4.永远寻找缺陷,不断克服缺陷。
千里形象
       千里人的形象
            1.责任。 2.智慧。  3.务实。  4.创新。  5.团队。
千里事的形象
       1.制度键全化。  2.管理规范化。    3.决策程序化。
       4.业务流程化。  5.质量标准程化。  6.服务亲善化。
千里物的形象
       整洁。适用。凝重。
千里人的素质要求
       1.信心。合作。责任。  2.物贸的事业,自己的平台。
       3.认同物贸文化,创造物贸文化。 4.勤奋好学,积极向上。
千里人的工作原则
       1.清楚自己的职责。  2.尽职尽责。  3.按照制度办事。  4.自我学习、自我优化。
千里人的工作作风
       1.以身作则,勤奋工作,乐于奉献。   2.遵守纪律。  3.期初有计划,期末有总结。
       4.工作有布置。有检查。  5.对承诺有结果。  6.勇于承担责任。  7.迅速反应。
       8.日事日毕,日清日高。  9.既报喜又报忧。  10.在工作中学习,在工作中思考。
千里人的工作方式
       1.用职责管人。  2.用制度管事。  3.用绩效管分配。
千里人的道德规范自省
       1.这样的行为合法吗?   2.公司制度是这样规定的吗?  3.这个行为符合企业的价值观吗?
       4.如果你做错了这件事,会让你觉得不妥吗?  5.如果你知道这样做不妥,是不是就不要去做?
       6.如果不能确定,请提出质疑?  7.不断地询问,直到获得正确答案为止?
千里人的风险控制原则
       1.千里必须意识到自己的长期有效益的存在和发展,是公司所有活动的最基本责任。
       2.千里需要对自己的员工拥有稳定而自豪的工作和对自己的客户能拥有长期和发展的服务负责任。
千里人的核心能力
       1.经营拓展能力。  2.管理创新能力。
千里人的追求
       人才。客户。品牌。